Encargado a de Salud Ocupacional Hotel y Restaurante

1. Coordinar y ejecutar la vigilancia de todas las actividades del hotel y restaurante.
2. Elaborar esquemas y actividades de logística y seguridad.
3. Realizar y supervisar actividades de capacitación e instrucción del personal..
4. Participar en la elaboración, puesta en práctica y evaluación de la política y programa de gestión de prevención de riesgos ocupacionales de la empresa.
5. Elaborar el Plan de Emergencia de la empresa conforme el reglamento de la Comisión Nacional de Emergencia, el Ministerio de Salud y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.
6. Promover iniciativas sobre procedimientos para la efectiva prevención de riesgos y servicio al cliente, corrigiendo las deficiencias existentes.
7. Crear, controlar y ejecutar protocolos del sistema de alarma contra incendios, de robo y asalto.
8. Elaborar protocolos e instructivos en caso de epidemias.
9. Elaborar protocolos e instructivos de acompañantes de huéspedes, mascotas, no fumado.
10. Investigar objetivamente las causas que motivaron los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales, proponiendo las medidas de seguridad necesarias para evitar su repetición.
11. Proponer a la Gerencia General la adopción de medidas de carácter preventivo.
12. Planear y ejecutar capacitaciones de salud ocupacional para el personal de la empresa.
13. Instruir a los trabajadores y trabajadoras sobre los riesgos propios de la actividad laboral, observando las acciones inseguras y recomendando métodos para superarlas, así como establecer procesos y procedimientos para el servicio al cliente.
14. Inspeccionar periódicamente los sitios de trabajo, las habitaciones y los salones de eventos, restaurante y demás con el objeto de detectar las condiciones físicas y mecánicas inseguras, capaces de producir accidentes de trabajo, a fin de implementar medidas correctivas.
15. Elaborar y dar seguimiento a procedimientos en cuanto a Salud Alimentaria.
16. Conformar y capacitar a la brigada de emergencias, compuesta principalmente por el departamento de Seguridad y Servicio al Cliente.
17. Revisar, mejorar y dar seguimiento al reglamento de funcionamiento y servicio al cliente..
18. Cualquier otra función inherente al puesto de Encargado-a de Salud Ocupacional.